Charisma HCM
În organizaţiile moderne, capitalul uman înlocuieşte capitalul financiar ca resursă strategică. Managementul resurselor umane a depăşit rolul pur administrativ, devenind o componentă cheie în maximizarea performanţelor organizaţiei.
Datorită mediului concurenţial aflat în continuă schimbare, principala provocare este menţinerea şi loializarea angajaţilor valoroşi, care pot face diferenţa între companie şi competitorii ei. Menţinerea echilibrului între obiectivele personale ale angajaţilor şi obiectivele de performanţă ale companiei este esenţială pentru succesul oricărei organizaţii, deoarece motivarea, recompensarea sau alinierea salariaţilor într-o cultură organizaţională sănătoasă, orientată spre succesul clienţilor săi, determină şi influenţează direct performanţele financiare ale companiei.
Charisma HCM (Human Capital Management) este cea mai puternică soluţie de management a resurselor umane adaptată legislaţiei româneşti, care acoperă atât zonele critice de salarizare şi administrare de personal, cât şi zonele strategice a investiţiilor în dezvoltarea capitalului uman. Astfel, Charisma HCM rezolvă într-un mod simplu şi intuitiv, complexitatea extraordinară a domeniului resurselor umane, oferind funcţii avansate de analiză a performanţei angajaţilor, de management a competenţelor, de planificare la cursuri sau programe de training şi de urmărire a evoluţiei carierei în cadrul organizaţiei.
Charisma HCM este un sistem complex format din module care acoperă diverse problematici de resurse umane, care pot funcţiona atât de sine stătător, cât şi integrat. Avantajul modularităţii soluţiei îl reprezintă posibilitatea de a se adapta rapid la nevoile specifice oricărei organizaţii, indiferent de dimensiune sau complexitate. Şi, poate mai important, se poate adapta evoluţiei resurselor umane în funcţie de dinamica acestor organizaţii.
Charisma HCM este soluţia preferată de către peste 400 de organizaţii, naţionale şi multinaţionale, din domenii de activitate precum financiar-bancar, servicii, distribuţie, retail, medical-farmaceutic, producţie, construcţii, proiectare, utilităţi, instituţii publice. De altfel, Charisma HCM gestionează salariile a peste 10% din forţa de muncă activă a României, şi calculează 25% dintre cele circa 120,000 de salarii externalizate în regim de outsourcing.
Câţiva dintre clienţii care utilizează Charisma HCM
|
De ce Charisma HCM
Datorită celei mai largi comunităţi de profesionişti construite în jurul unei soluţii software, Charisma HCM se bucură de experienţa obţinută prin cele peste 400 de implementări de succes. Adaptarea continuă la modificările legislaţiei româneşti, disponibilitatea celui mai puternic modul de training din România sau interfaţarea cu alte aplicaţii puternice, plasează Charisma HCM ca soluţia logică de resurse umane pentru orice tip de organizaţie.
|
Beneficii
Charisma HCM este o platformă modernă de optimizare şi simplificare a proceselor complexe de resurse umane, care ajută companiile să-şi eficientizeze investiţiile în dezvoltarea capitalului uman. Charisma HCM este un instrument robust şi flexibil, uşor de înţeles, care poate oferi echipelor de HR puterea şi agilitatea necesară pentru a răspunde cerinţelor şi transformărilor din organizaţii de orice dimensiune.
|
Module
Charisma HCM se bazează pe o arhitectură modulară, formată din mai multe module distincte şi o bază de date unică pentru angajaţi, care pot fi implementate separat sau pot fi integrate cu alte soluţii software. Împreună, modulele Charismei HCM formează un set complet de instrumente de business puternice, proiectate cu toată atenţia, pentru a răspunde provocărilor din organizaţiile moderne.Experimentaţi acum
Descoperiţi cea mai accesibilă şi intuitivă soluţie de afaceri.Referinţe clienţi
- "... Implementând Charisma HR am redus semnificativ costurile. Fluxul de aprobare a concediilor făcându-se on-line, nu mai facem pontaje pe hartie. Am înlocuit rapoartele în excel cu exporturi automate pe care ni le construim conform nevoilor. În plus, am eliminat un cost semnificativ pe care îl presupunea externalizarea serviciilor de salarizare ..."
- Andreea Tănase,
HR Manager PayPoint
PayPoint - "... Charisma ne pune la dispoziţie analize detaliate de post calcul şi rapoarte de productivitate precum şi posibilitatea realizării unei analize amanunţite a cheltuielilor pe centre de cost. În baza acestora, dar şi a unui management financiar – contabil îmbunătăţit, am reuşit să reducem costurile operaţionale ..."
- Sorin Dumitrescu,
IT Manager
Popeci Utilaj Greu - "... Am ales Charisma HR după ce am efectuat un studiu aprofundat al ofertelor existente pe piaţă românească la momentul respectiv. Motivele au constat în principal în raportul calitate/preţ, dar şi în disponibilitatea TotalSoft de a adapta soluţia la nevoile noastre. ..."
- Ana Dumitru,
HR Manager
Carrefour - "... Suntem multumiţi de modul în care s-a desfăşurat implementarea, de rezultatele obţinute, de analizele pe care le putem face. Să avem date corecte, în timp util, pe baza cărora să putem lua decizii rapide este foarte important pentru noi. Consider că investiţia făcută în Charisma a fost o decizie excelentă. ..."
- Florin Tătaru,
Director Naţional de Resurse Umane
Vel Pitar